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作者:魔兽世界私服 日期:2023/10/24 10:31:53 参与人数:7 加入收藏 评论:0

近日,魔兽怀旧服的一名DKT在团队中因DPS输出过低而被团长罚款并踢出队伍,引发了一场关于责任和惩罚的争论。这位DKT表示,团长在DPS不足时指责他,认为这是他的责任,然后罚款了500金。他辩解说,团长对自己过于强势,也会犯错误,团队中有一半成员隶属于他们的工会。他呼吁团长应该更加谨慎地使用罚款制度。

团队内的矛盾:是否应该对DPS输出过低的DKT进行罚款?

DKT的观点

DKT认为,团长作为FQ应该更加谦虚,认识到自身也可能犯错。他表示,虽然他的DPS输出低于预期,但团长应该采用更加温和的方式进行指导,而不是通过罚款来解决问题。他还指出,在开荒阶段,团队的每个成员都需要尽力提高DPS输出,而不应该因为一次低输出就被罚款。

团队内部的不满情绪

一些团队成员对DKT的遭遇表示同情,认为团长的权威作风过于强势。他们指出,团长自己也应该意识到,在团队中的一半成员隶属于他们的工会,自身水平未必高过其他成员。因此,他们呼吁团长在使用罚款制度时更加审慎,以避免不必要的矛盾和争议。

团队内的矛盾:是否应该对DPS输出过低的DKT进行罚款?

团长的辩解

团长也对这起事件进行了回应,他表示,DKT似乎对游戏机制了解不足。他指出,在一次BOSS战斗中,DKT明显表现出了故意摆烂的态度。他认为,在面对BOSS时,DKT的DPS输出明显不足,而且在YY频道中辱骂了他,这才导致了他的决定。团长还强调,团队中的鸟德和术士虽然输出较低,但他们没有像DKT那样的离谱表现。

团队内的矛盾:是否应该对DPS输出过低的DKT进行罚款?

小编的看法

小编认为,虽然DKT的DPS输出低于预期,但使用罚款作为解决问题的方式可能过于强硬。在类似情况下,更好的方法是进行有效的沟通和指导,而不是立即采用罚款。团长应该明智地使用罚款制度,只有在明确的违规行为发生后才采用罚款,以避免不必要的矛盾和不满情绪。

这起事件引发了关于责任和惩罚的讨论。团队内部的矛盾需要通过有效的沟通和指导来解决,而不是通过罚款来处理。团队中的每个成员都应该共同努力,以提高整体的DPS输出,而团长也应该更加谨慎地使用罚款制度,以避免不必要的冲突。在团队中,团结和合作才是最重要的。

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